La Compliance & l'Éthique pour le dirigeant et ses équipes

Des programmes de prévention à la gestion de crise de

Éditeur :

ELLIPSES


Paru le : 2022-09-27

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Louise Reader

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Description

La compliance est un droit de la responsabilité qui modifie en profondeur le corpus juridique : il s’applique aujourd’hui, pour le futur ; il produit des responsabilités, même pour le futur virtuel, notamment sur le changement climatique. La compliance engage la responsabilité des dirigeants et des équipes. C’est parce que les outils de prévention n’ont pas été mis en place, parce que l’on ne tient pas ses promesses que sa responsabilité personnelle est engagée.
La compliance est d’abord un outil pour aider à mieux prévenir et à mieux s’organiser : c‘est pourquoi les notions de risque, de gouvernance, de réputation, d’influence sont intégrées à l’ouvrage. Le maître mot est la prévention, laquelle s’appuie sur des outils collectifs pour éviter qu’un risque majeur mélangeant le réglementaire et la réputation ne se produise.
Depuis la loi Sarbannes-Oxley de 2002, la compliance est mise au même plan que la gouvernance et constitue un points-clef de la réputation et en conséquence d’attractivité pour les employés, les investisseurs, les clients, fournisseurs et parties prenantes.
Pages
200 pages
Collection
n.c
Parution
2022-09-27
Marque
ELLIPSES
EAN papier
9782340073104
EAN EPUB
9782340074187

Informations sur l'ebook
Nombre pages copiables
0
Nombre pages imprimables
200
Taille du fichier
2396 Ko
Prix
32,99 €

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